日前，新余市渝水區(qū)城北街道燕子山社區(qū)11名專職網格員身穿藍馬甲穿梭在大大小小的街巷中，用腳步丈量社區(qū)，用責任守護一方。

　　今年以來，該區(qū)聚焦“抓黨建、抓治理、抓服務”主責主業(yè)，緊扣專職網格員配備“兩年任務一年完成”目標，堅持“凡進必考、公開招考，就近就便、職住兼顧”原則，秉承公開、平等、競爭、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)錁藴?，認真執(zhí)行公開招聘的范圍、條件、程序、資格審查、筆試、面試、體檢、聘用等要求，規(guī)范有序實施公開招聘工作。同時，出臺《渝水區(qū)專職網格員考核管理辦法三十條》，將52個城市社區(qū)按照100—300戶劃分要求，精準劃分504個網格，選聘社區(qū)專職網格員492名；采取“日常考核+綜合考核”，探索建立“基本待遇+績效+以獎代補”網格收入機制，形成“大事全網聯動、小事一格解決”城市基層黨建引領基層治理服務新模式。

　　專職網格員日常管理工作，由區(qū)委組織部、區(qū)委政法委負責指導，各街道（辦）黨工委具體負責，社區(qū)黨組織組織實施。8月份以來，492名專職網格員錄入網格事件11258條，解決群眾訴求1587件，真正成為網格事務的明白人、群眾心聲的代言人、為民服務的貼心人。（許 潔 李 偉）